#Ekonomi | İHA
09 Eki 2023 / Pzt 10:54
Vodafone Grubu Dünya İcra Kurulu Üyesi ve Avrupa CEOsu Serpil Timuray, iş hayatında kadın temsiliyetini artırmak ve işyerinde çeşitliliği teşvik etmek için yaptıkları çalışmalarla örnek gösterilen kadın liderlerin sıralandığı global HERoes: 100 Üst Düzey Kadın Yönetici 2023 listesinde 12nci sırada yer aldı.
Vodafone Grubu Dünya İcra Kurulu Üyesi ve Avrupa CEOsu Serpil Timuray, YouTube tarafından desteklenen, uluslararası düzeyde kadınların iş hayatında temsiliyetini artırmak ve işyerinde çeşitliliği teşvik etmek konusunda yaptıkları çalışmalarla örnek gösterilen kadın liderlerin sıralandığı HERoes: 100 Üst Düzey Kadın Yönetici 2023 listesinde 12nci sırada yer aldı. Listeye, kendi kariyerlerinde önemli başarılara imza atmanın yanı sıra işyerinde cinsiyet eşitliğinin artması için çalışan ve kadın çalışanların kariyerlerinde yükselmesine destek olan kadın liderler seçiliyor.
Tüm dünyada kadınların kariyerlerinde yükselmesi için çalışıyor
Yapılan açıklamaya göre, Ocak 2014ten bu yana Vodafone Grup Dünya İcra Komitesi Üyesi ve Ekim 2018den bu yana Vodafone Grubu Avrupa Bölge CEOsu olan Serpil Timuray, aynı zamanda Vodafone Grubunun Hollanda, Avustralya ve Hindistandaki şirket ortaklıklarından ve 48 ülkede varlık gösteren Vodafone Ortak Pazarlarından sorumlu bulunuyor.
Timuray, operatörün işgücü ve yönetim kadrosunda kadın çalışan sayısının artırılması için önemli çalışmalara imza atıyor. Liderlik ettiği Vodafone Avrupa Bölgesinde 2025e kadar kadın yönetici oranının yüzde 40a yükseltilmesini hedefliyor.
Timuray, 2014 yılından bu yana Vodafone Grubunun Herkes İçin Dahiliyet Komitesine de liderlik ediyor. Bu komite, operatörün faaliyet gösterdiği ülkelerde işyerinde çeşitlilik ve dahiliyeti artırmaya yönelik programların ve toplumda kadınların desteklenmesine yönelik hizmetlerin geliştirilmesini koordine ediyor. Timurayın 2017 yılında Vodafone Grubunun gelişmekte olan pazarlarında başlattığı Connect programı, kadınların mobil teknolojilerle ekonomik ve sosyal hayata kazandırılmasını, böylece 2025 yılına kadar cinsiyet uçurumunun önemli ölçüde kapatılmasını hedefliyor. Proje sayesinde bugüne kadar Afrika ve Türkiyede 20 milyon kadının daha teknolojiyle buluşması sağlandı.
Timuray, kadına yönelik şiddetin önlenmesi konusunda da önemli çalışmalar yapıyor. Timurayın liderliğinde geliştirilen ve 13 ülkede kullanıma sunulan Bright Sky mobil uygulaması, şiddete maruz kalan kadınların acil yardım çağrısı yapmasına yardımcı oluyor. Uygulama bugüne kadar yaklaşık 800 bin kez indirildi.
Diğer yandan, Timurayın Eylül 2021den bu yana kurucu başkanlığını yürüttüğü ChangeTheFace Birliği, dünyanın önde gelen teknoloji şirket ve kuruluşlarının, danışmanlık firmalarının ve sivil toplum kuruluşlarının teknoloji sektöründe çeşitlilik ve eşitliğin sağlanması için birlikte çalışmasını teşvik ediyor. Birlik üyeleri, çeşitlilik ve dahiliyet alanındaki en iyi uygulamaları ve içgörüleri paylaşıyor, ortak inisiyatifler konusunda işbirliği yapıyor ve sektör genelinde değişimi sağlamak üzere tek ses olarak hareket ediyor. Timuray, bu çalışmalarıyla, Şubat 2022de Mobil Dünya Kongresinde Teknolojide Çeşitlilik Üstün Başarı Ödülüne layık görüldü. ChangeTheFace hareketi, Türkiyede de Ben Varım mottosuyla uygulanıyor ve her alanda Ben Varım diyen kadınları desteklemek üzere çalışmalar yürütülüyor.
Timuray, kadın çalışanların desteklenmesine yönelik bireysel faaliyetlerini de aralıksız sürdürüyor. Bugüne kadar Türkiyede ve yurtdışında çok sayıda kadın yöneticiye mentorluk yapan Timuray, aynı zamanda Türkiyenin farklı illerinde lisans eğitimi görmekte olan kız öğrencilere de mentorluk yapıyor. Timuray, düzenli olarak katıldığı global etkinliklerde yaptığı konuşmalarla da çeşitlilik ve dahiliyet konusunun önemine dikkat çekiyor.